Utrata pracy podczas epidemii COVID-19, co zrobić?

Na skutek szerzącej się epidemii koronawirusa w Holandii wielu naszych rodaków może stracić pracę, a co za tym idzie również środki na życie i dach nad głową. Z myślą o wszystkich bezrobotnych i zagrożonych utratą pracy Polska Ambasada w Holandii przygotowała krótki poradnik, mówiący co zrobić w takiej sytuacji.

Redakcja Głosu Polski publikuje na swoich stronach informacje przekazywane przez naszą ambasadę w Królestwie Niderlandów. Celem tego działania jest to, by wiadomości te dotarły do jak największej rzeszy naszych rodaków w tym kraju.

Wiadomość z ambasady

„Jeśli wz. z kryzysem wywołanym COVID-19 lub z innej niezawinionej przez siebie przyczyny utracicie Państwo pracę w Holandii przysługuje Wam zasiłek dla bezrobotnych. Warunkiem jest przepracowanie co najmniej 26 tygodni w ciągu ostatnich 36 tygodni.
Najpóźniej tydzień po utracie pracy (lub najwcześniej na 2 tyd. przed jej utratą) należy złożyć wniosek do niderlandzkiego Zakładu Ubezpieczeń Pracowniczych (UWV - Uitvoeringsinstituut Werknemersverzekeringen). Wniosek można złożyć on line przez: https://www.werk.nl/werkzoekenden/uitkering-aanvragen/ww/ (gdy posiadają Państwo DigiD) lub osobiście w siedzibie UWV (adresy znajdą Państwo na: https://www.uwv.nl/…/klantenservi…/contact/uwv-kantoren.aspx).
Formularz wniosku jest łatwy do wypełnienia. Należy w nim podać m.in.: dane osobowe i kontaktowe, dane ostatniego pracodawcy /ostatnią agencję pracy, datę początkową i końcową stosunku pracy, aktualne informacje o dochodach (na podstawie umowy o pracę, ewentualne dane dot. zwrotu nadpłaconego podatku, czy o otrzymywanych alimentach).

Okres, na który zasiłek może zostać przyznany zależy od Waszego stażu pracy, a jego wysokość od zarobków uzyskiwanych przez ostatnie 12 miesięcy. Zasiłek może być wypłacany przez 3 do 24 miesięcy.

Korzystając z zasiłku macie Państwo obowiązek aktywnie poszukiwać nowego zatrudnienia. UWV wymaga, aby korzystający z zasiłku odpowiadali na oferty pracy i stawiali się na wyznaczane im spotkania w UWV. Niewywiązywanie się z tego obowiązku może prowadzić, w skrajnych przypadkach, do ukarania grzywną.

UWV ma maksymalnie 4 tygodnie na wydanie decyzji o przyznaniu lub odmowie przyznania zasiłku.

Korzystającym z zasiłku przysługuje prawo jego przeniesienia do Polski. W tym celu należy skontaktować się z UWV Buitenland (nr tel. 0900 9294), wskazać powód wyjazdu z Niderlandów (np. brak możliwości znalezienia pracy ze względu na nieznajomość j. niderlandzkiego) i przekazać wymagane dane (m.in. adres do korespondencji, datę planowanego wyjazdu). Po otrzymaniu zgody UWV otrzymają Państwo dokument PD-U2, z którym w ciągu 7 dni należy zarejestrować się w polskim Urzędzie Pracy. Wypłata zasiłku z UWV nastąpi pod warunkiem, że Urząd Pracy potwierdzi fakt terminowego zarejestrowania się. Przetransferowany zasiłek mogą Państwo otrzymywać przez maks. 3 miesiące.

Wszystkie informacje na temat zasiłku WW-uitkering znajdą Państwona: https://www.uwv.nl/…/co-nalezy-wiedziec-o-zasilku-dla-osob-…”

Redakcja nie ingeruje, w treść ogłoszeń.